Chef de Produit Confirmé

  • Référence : 196635
    • Localisation : Hauts de Seine (très proche Paris)
    • Secteur : Vins et Spiritueux

    Société :

    Entreprise leader dans les vins et spiritueux, reconnue pour la force de ses marques et son excellence marketing et terrain, cherche à remplacer son Chef de Produit Confirmé sur les deux marques premium de la société en fort développement en GMS et CHR.

    Poste :

    Rattaché au Chef de Groupe , vous participez à la construction de la stratégie des marques de votre portefeuille, êtes responsable du développement et de la mise en place opérationnelle des plans d’activation annuels en GMS et en CHR/ Caves, du P&L de vos marques, de l’analyse de votre business et du suivi budgétaire.

    Missions principales :

    1- Stratégie

    • Définir le plan stratégique annuelle des deux marques;
    • Analyser les performances mensuelles et semestrielles de vos marques et de la concurrence
    • Veille concurrentielle et de tendances

    2-Gestion des plans d’activation dédiés de vos marques

    • Participation à la construction de la stratégie long terme des marques
    • Recommandation et définition des plans d’actions court et moyen terme CHR et GMS
    • Gestion et coordination opérationnelle des activations
    • Bilan et recommandations

    3-Collaboration “terrain”

    • Management transversal des deux ambassadeurs de marque en CHR
    • Organisation régulière de tournées terrain à Paris et en province

    4-Business management

    • Participation à la construction et suivi du budget
    • Pilotage du P&L
    • Participation à la construction des objectifs chiffrés
    • Suivi des prévisions de vente
    • Lien étroit avec le service commercial siège et terrain

    Profil:

    • Formation supérieure BAC+5 : École de Commerce ou équivalent ;
    • Une expertise de 2-3 en marketing avec une bonne expérience en gestion de projets et de réelles qualités d’analyse;
    • Expertise GMS obligatoire, la connaissance/fort intérêt pour le circuit CHR est un plus ;
    • Capacités d’analyse et de réflexion (prise de recul/ conceptualisation/ recommandation) ;
    • Dynamique, impliqué, vous avez une bonne capacité de travail ;
    • Une sensibilité forte pour les marques à forte valeur d’image/premium est un plus ;
    • Rigueur, organisation, respect des délais et excellence opérationnelle ;
    • Maturité personnelle développée, avec du recul, de la souplesse, de l’agilité, capable de rebondir et s’adapter ;
    • Proactif, autonome, vous êtes force de proposition ;
    • Très orienté business, et sensible aux problématiques terrain ;
    • Excellent relationnel, bon communiquant ;
    • Esprit d’équipe développé, à l’aise à travailler avec de nombreux interlocuteurs internes et externes ;
    • Anglais courant indispensable.

     


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