Chef de Produit Junior – 186562

  • Référence : 186562
    • Localisation : Ile de France
    • Secteur : DPH

    Notre client est un acteur incontournable de l’univers Santé Beauté en Grande Distribution. Société en croissance, notre client recherche un Chef de Produit Junior (H/F) pour accompagner son développement.

    Le Chef de Produit Junior (H/F) assiste le Chef de Produit Senior dans toutes les étapes du lancement d’un nouveau produit et de son activation. Il intervient sur l’analyse du marché et les besoins des consommateurs à partir d’études de marché afin de répondre à ce besoin, il participe à la conception des plans marketing pour promouvoir le/les produit auprès des consommateurs.

    Principales responsabilités :

    • Plan marketing/ Développement nouveaux produits
      • Participation à la définition du plan marketing
      • Analyses quantitatives et qualitatives des performances des gammes, de la concurrence et des tendances
      • Participation au développement des nouveautés produits : concept, packaging, formules, docs de décors, outils de lancement (PLV, visuels de campagnes, etc.) : bonne créativité requise.
      • Aide à l’élaboration des dossiers marketing (présentation séminaire, book marketing).
    •  Gestion et suivi des gammes existantes
      • Activation du mix
      • Aide à la gestion du portefeuille des gammes dont vous serez en charge.
      • Actualisation des différents docs/admin.
      • Veille concurrentielle
    • Gestion du budget Marketing.

    Au-delà des missions décrites, et selon le profil et les envies du candidat, la personne pourra avoir en charge des missions transverses ou annexes. Il ne s’agit pas d’un descriptif limitatif.

    Profil du candidat

    Bac +5 : Jeune diplômé d’école de commerce avec une expérience probante en stage dans des sociétés de produits de grande consommation, de préférence sur des marques de DPH (droguerie parfumerie hygiène) vendues dans le circuit GMS.

    • A l’aise avec la gestion de projet à l’International : parfaite maîtrise de l’anglais
    • Excellente gestion des projets : autonomie, organisation, réactivité, flexibilité, force de proposition
    • Vision stratégique et opérationnelle dans un contexte international
    • Capacité à définir et à optimiser un plan d’activation avec le service commercial et les agences extérieures
    • Capacité de coordination projets avec rigueur, dynamisme, agilité et assertivité.

    Sur le plan personnel :

    • Très à l’aise avec les chiffres, bon sens de l’analyse et des recommandations argumentées (panels)
    • Souplesse et capacité d’adaptation.
    • Bonne réactivité et implication, capable de travailler avec efficacité dans l’urgence
    • Autonome : sait s’organiser et définir les priorités
    • Flexible (capable de changer de cap ou de vitesse sereinement)
    • Bon contact, pragmatique

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